Профессиональное ведение кадрового делопроизводства для малого и среднего бизнеса.
Гарантия отсутствия штрафов.
Решение кадровых конфликтов.
Консультация
Консультация
Оставьте свой контакты, мы свяжемся с вами в течении 15 минут
Кадровое делопроизводство
Кадровое делопроизводство - это деятельность, обеспечивающая документирование и организацию работы с кадровыми документами. К кадровому делопроизводству относят вопросы разработки и ведения документации, связанной с управлением персоналом, движением кадров и кадровым учетом, а также учетом рабочего времени и расчетами с персоналом.
Передача неосновных функций компании сторонней фирме на договорной основе позволяет сконцентрироваться на основной деятельности, не отвлекаясь на проблемы, связанные с кадровым делопроизводством.
Наши эксперты разрабатывают трудовой договор (контракт) в соответствии с особенностями деятельности Вашей организации и действующих норм ТК РФ, вносят изменения или дополнения в уже имеющийся договор.
Данное направление деятельности включает в себя разработку полного комплекта документов: от штатного расписания и правил внутреннего трудового распорядка, до локальных актов, регулирующих вопросы охраны труда работников.
Для получения бесплатной консультации заполните форму ниже или позвоните по телефону
8 812 409-91-21 info@otsfera.ru
Что Вы получите, сотрудничая с нами:
Оптимизацию кадрового делопроизводства на Вашем предприятии.
Снижение рисков, связанных с инспекционными проверками.
Экономию времени, так как Вам не нужно самостоятельно вникать в тонкости трудового законодательства, чтобы правильно оформлять и вести кадровую документацию.
Минимизацию затрат, в связи с отсутствием необходимости содержать в штате человека, ответственного за ведение кадрового делопроизводства.